Die Bildungsevaluierung ist die kritische Bewertung und Analyse von Bildungsmaßnahmen, um die Effektivität und Wirksamkeit zu messen. Dazu werden verschiedene Methoden wie Prüfungen, Selbst- und Peer-Bewertungen, Beobachtungen sowie Beratungen eingesetzt.
Es ist eine wichtige Grundlage für die Entwicklung von Bildungsprogrammen, weil sie eindeutig zeigt, welche Maßnahmen effektiv sind und welche verbessert werden müssen. Dabei helfen Ergebnisse der Evaluation, den Lehr-Lern-Prozess anzupassen und die Qualität der Bildung zu verbessern.
In der Praxis wird Bildungsevaluierung in Unternehmen durch Weiterbildungsprogramme, in Schulen bei Schulungsveranstaltungen und in Hochschulen für akademische Qualifikationsbewertungen verwendet.
Ein Beispiel: Eine Firma bietet ihren Mitarbeitern einen Kurs zu einem neuen Softwareprodukt an. Um sicherzustellen, dass die Teilnehmer den Kurs effektiv besucht haben und die Fähigkeiten in der Praxis anwenden können, wird eine Evaluation durchgeführt. Dazu werden Prüfungen, Beobachtungen während des Kurses und Selbst-Bewertungen der Teilnehmer eingesetzt, um die Lernfortschritte zu messen.
Für verwandte Begriffe siehe auch Weiterbildungsanalyse, Schulungsauswertung oder Qualifikationsbewertung.